指南：PERM & I-140 深度解析

利益承继人 (Successor-in-Interest)

如果在绿卡申请过程中你的担保公司被收购（并购），你不一定会失去排期。

规则： 新公司必须承担所有移民义务，且职位必须基本保持不变。我们处理 I-140 修正案 来衔接这一点。

支付能力 (ATP)

小公司（<100名员工）必须证明从 PERM 提交之日起就有能力支付你的工资。我们使用：

• 净收入： 税表上的净收入必须超过承诺工资。
• 净资产： 如果收入较低，可以使用流动资产（现金/股票）。
• 当前工资： 如果你已经在用 H-1B 拿这份工资，ATP 自动满足。

审计红旗

避免以下情况以防 PERM 审计：

• 外语要求（除非有严格的业务必要性）。
• 职位要求与你的简历完全匹配（量身定做）。
• 雇主地址是住宅。